Februári első sajtótájékoztatóján, Lamperth Mónika egy olyan problémára adta meg a kormányzati választ, amely nemcsak, hogy széles rétegeket érint, de olyan betegeken és családjukon is képes segíteni, akiknek enélkül választaniuk kellene saját egzisztenciájuk, vagy beteg családtagjuknak méltóságteljes gondozása között. Hazánk ezzel egy újabb lépést tett egy gondoskodó európai állam megteremtése felé.

2010 januárjától nyílik meg az a 700 millió forintos pályázati forrás, amely önkormányzatok, házi gondozást ellátó intézmények, szervezetek számára biztosít anyagi fedezetet a házi betegápolás eddigi formájának átértelmezésére. Jelenleg Kaposváron 250-en jogosultak állami finanszírozásban, havi 32 ezer forintos ápolási díjra, amihez még hozzájön 162 fő, akiknek a város biztosítja méltányosságból, hogy beteg hozzátartozójukat saját otthonukban gondozzák meg. A fent nevezett szervezeteknek ezentúl lehetőségük lesz arra, hogy részmunkaidős foglalkoztatás keretében, a mindenkori minimálbér 50 százalékáig munkabért fizessenek azok számára, akik saját hozzátartozójuk mellett, más rászorulót is gondozását is vállalják azok otthonában.

Egy 180 órás tanfolyam keretében - mely oklevéllel igazolja a képzettséget - biztosítja a kormányzat, hogy az erre vállalkozók megfelelő ismerettel rendelkezzenek. Ezen kurzus elvégzése után nyílik lehetőség arra, hogy minimum nyolc hónapra munkavállalói jogviszonyt létesítsenek. A pályázati forrás a foglalkoztatás teljes költségére biztosít fedezetet, így sem a házi gondozást ellátó szervezetektől, sem az azt vállalóktól nem igényel önerőt.

Ez az új lehetőség, amellett, hogy munkaviszonyként ismeri el a házi gondozást, a korábbi díjazás több, mint kétszeresét biztosítja jövedelem formájában a feladatra vállalkozók számára, illetve olyan beteg embereknek is lehetőséget nyújt a méltóságteljes gondozásra, akinek családja eddig nem tudta megoldani, hogy saját otthonukba vállalják hozzátartozójuk ápolását, vagy esetleg nem is volt családjuk.

Az új program lehetővé teszi, hogy a gondozás biztosítotti jogviszony keretében történjen, illetve a későbbiekben, akár főállásként is vállalható lesz azon gondozók számára, akik kellő szaktudással és elkötelezettséggel végzik munkájukat